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Parceria entre Sebrae RS e JBS fortalece formação de jovens produtores e sucessão no campo

atualizado em: 25/06/26

Da Redação

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Em parceria com o Sebrae RS, a Seara, marca da JBS, lançou o programa Jovem SuperAgro no Rio Grande do Sul. A iniciativa gratuita busca capacitar filhos de produtores integrados de suínos e aves, entre 18 e 30 anos, para assumir a gestão das propriedades rurais e fortalecer o processo de sucessão no campo.

O lançamento oficial ocorreu em Seberi e reuniu os 30 participantes selecionados, seus familiares, lideranças locais, representantes da JBS, do Sebrae RS e autoridades municipais.

Com duração de 18 meses e formato híbrido, o programa reúne nove módulos desenvolvidos pela Seara em parceria com o Sebrae. A formação combina teoria, prática e mentorias especializadas, conectando o cotidiano das propriedades rurais às mais modernas ferramentas de gestão. Entre os temas abordados estão tecnologia aplicada ao agronegócio, sustentabilidade, liderança e autoconhecimento.

Segundo a Gerente Regional do Sebrae RS, Silvana Conterato Berguemmaier, a instituição possui uma trajetória consolidada de apoio ao agronegócio, contribuindo para o fortalecimento da gestão, da inovação e da competitividade no campo.

“A parceria com a JBS amplia esse trabalho ao unir esforços em torno de um objetivo comum: criar oportunidades para que os jovens permaneçam no meio rural, gerando renda, emprego e desenvolvimento sustentável. Além de incentivar a sucessão familiar, essa iniciativa fortalece o empreendedorismo e estimula a adoção de novas tecnologias e práticas de gestão, contribuindo para o crescimento das propriedades rurais e das comunidades onde estão inseridas”, afirmou.

Formação aborda temas estratégicos para o futuro do agro

A trilha de formação contempla temas considerados essenciais para a nova geração do agronegócio. O primeiro módulo é dedicado à sucessão familiar e conta com a participação dos pais, promovendo o diálogo e o alinhamento entre as gerações.

Ao longo do programa, os participantes desenvolverão competências relacionadas ao autoconhecimento, liderança e empreendedorismo, além de aprofundarem conhecimentos em gestão rural e financeira, sustentabilidade, capacitação técnica e aplicação de tecnologias no campo.

Mais do que preparar futuros sucessores, o Jovem SuperAgro busca mostrar aos jovens que é possível construir uma trajetória profissional sólida no meio rural, aliando inovação, qualidade de vida e geração de renda.

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